2013年07月15日13:27來源:中國新聞網字號:
摘要:對很多人來說,名牌大學熱門專業的優等畢業生,拒絕大城市6位數高薪的職位而選擇加入經濟落后地區年薪略過3萬的創始公司,可能會令他們大跌眼鏡。 |
創造價值 拒墨守成規
現年38歲的楊說,智能的人創造價值,而不是墨守成規。他創立VFA項目的初衷就是要實現人才合理分流,讓這些地區獲得頂級人才。楊表示,新一代畢業生在過去數年中目睹一些傳統行業遭受重創后,有理想破滅的感覺。而他要做的就是將這種失落感轉變為創業動力。
VFA項目今年已進入第二期。申請參加的人數比上期翻番至550人,但隻有16%被接受,這些畢業生的平均成績點高達3.6。這68名成員 上月在楊的母校布朗大學參加了一個為期5周的訓練營。除本期特別課程產品設計外,培訓還提供企業管理、網頁設計和演說等內容。培訓結束后,成員們將前往電子商務、生物科技、媒體和清潔能源等創始公司工作。他們的起步年薪通常在3.3萬到3.8萬間。
對於這些精英畢業生舍高取低的選擇,網絡鞋店Zappos品牌主任馬爾克說,他們的確做出很大犧牲。但項目成員則認為,他們更看重的是最大程度地發揮自己的影響力,帶動周邊社會環境改善。
去年畢業於麻省理工大學、擁有城市規劃和經濟學學位的凱茜·程(Kathy Cheng,音譯),目前作為VFA項目成員在底特律設計平台網站“涂鴉之家”任職。她表示自己謝絕紐約的一份高薪工作,到底特律來以一半的年薪接受這個職位是因為這份工作不僅讓她有機會分析和統計數據,更讓她接觸了網絡分析和市場營銷,從而真正學習到如何創業。