2014-10-20 17:04:00|來源:海外網|字號:
要學車的,若去58陪練,價格比傳統駕校要低30%,且沒有強行推銷。比如,傳統陪練1小時是100元,它能做到69元。是個教練,若去58陪練,收入比平常高60%-70%,不用交200元份子錢。一個月3000-4000元,做得特別努力的,能拿5000-6000元。58陪練是一個輕資產平台,與傳統陪練比,它砍掉了許多成本,如車量運營、份子錢等。別看名字裡有個58,其實與58同城關系不大,是個獨立公司,姚勁波僅是天使投資人之一。既然如此,58陪練將如何干掉傳統駕校?
以下是58陪練創始人張小磊對i黑馬的口述。
陪練行業等著我去解放
今年5月,姚勁波發了封內部郵件:恐懼是變革的唯一理由。本來我以為,58上市了,是個安全的公司,而到這個時候,我的想法全部改變。
58的黃頁板塊,如家政、代駕等,都慢慢被一些垂直App侵蝕。老姚也比較有眼光,在他的號召下,58代駕、到家等全出來了,這些都是獨立品牌。
而當時,我也想去干點自己的事情。2006年,我加入58,一直干到現在,負責無線技術與商務。說得直白點,我今年32歲,混到這種資歷,也算衣食無憂了。
於是,58陪練在這種背景下上線,但我們比較特殊,是一個獨立的公司,我個人創立的,姚勁波只是天使小股東。
我的自身體會是:傳統陪練市場有很大陷阱。2007-2008年,我曾找過陪練,傳統都是辦卡,十個小時幾百塊錢,還算便宜,但有些體驗很不好。比如,它會強制推銷,你學幾個小時后,又讓你多學幾小時,讓你付出金錢、時間成本。
為何會這樣?傳統陪練分兩類,一種是有自己的車、員工,這屬極少數;一種是挂靠方式,強制推銷的就是這種。比如我是陪練公司,你是教練,你每月先交我1000元,我再給你單子,你每接一個單子,還要給我200元。
那麼,問題來了。教練至少要在每個客戶上掙200元錢。
我也跟傳統陪練公司聊過,他們找教練時,第一個要求的能力,就是忽悠能力夠不夠,不會聊天就會虧本。所以,教練會千方百計讓你學10小時、20小時,來一個客戶“殺”一個客戶。
行業就是這樣子,等著我去解放。我想搭一個平台,讓用戶在最短時間、最低成本找到陪練,讓教練在這兒收入更多。
傳統市場100元/時,我能做到69元
今年5-6月份,我琢磨著創業。兩個月后,58陪練正式成立。合伙人是我從58挖的,他之前在身邊家政,后來公司倒閉,他成為我的同事。
當時節奏非常快,產品從開發到上線,僅花了15天。我首先做了以下幾點改變。
對那些挂靠的陪練公司,教練有很高的引流成本,他們沒有找學員的能力,而陪練公司若單子接不下了,就會以200元每單的價格賣出去。我砍掉了這個“份子錢”,你練一次車付一次錢,不辦卡,也沒有推銷。
對於那些有車的公司,我也有很大成本優勢。他們成本有幾項:第一是人力;第二是車的成本,這是大頭,閑置的車還有折舊成本。
另外,這兩類公司還有個共同點:買用戶的成本很高,唯一的路徑就是百度SEM。根據我的測試,人均一個點擊大約是25元,轉化一個用戶需要200元。
而這些成本我都沒有,每單我會抽取10%的佣金,剩余的會以各種補貼形式返給用戶、教練。比如,傳統陪練1小時是100元,我們能做到69元。
教練這批人原本收入不高,一個月3000-4000元,做得特別努力的,能拿5000-6000元。通過我們這種運作模式,他們能增加60%-70%的收入。
輕資產模式,一個城市一個布點
我們是一家輕資產的公司。教練多來自這樣一群人:曾在駕校工作,干過多年的科目二、科目三,因工資太低選擇出來自己接單。稍微有能力的就自己開陪練公司,找一群人挂靠。
招募到教練后,我們簽甲乙協議,屬於合作關系。公司有一個完善的培訓體系,會給他們買10萬元的人身保險,但教練需自己提供車,我們會做車檢,裡程最好是在3萬-6萬公裡。
我們的地推跟其它O2O行業不同:受地域影響不大,每個城市隻需1個布點。我是做互聯網出身的,專門開發了一個系統來優化司機行程:利用LBS技術,將單派給距離最近的陪練,他從家裡出發就行,保証陪練花最少的時間、路程拿到單。一般來說,用戶10公裡之內,基本會有陪練為其服務,做完石景山的單又跑去通州,這種情況不會發生。
但在地面推廣時,我卻走了不少彎路。最初為了找教練,我們在駕校做廣告,拉18米*6米的橫幅,一共弄了7塊。后來發現效果並不好,花了冤枉錢。
后來,我從e代駕挖來一合伙人,重新調整了戰略。駕校周邊有許多餐館,我們把餐館的門頭廣告全換了,整條街都換了,植入58陪練的廣告。教練吃飯都會經過這些餐廳,效果非常好。
9月份,58陪練的日均訂單量超過50單,陪練超過300人。盡管人數不多,但對我來說是一個裡程碑事件。日均訂單量超過50單時,就意味著北京樣板已打磨完畢,將迅速向其他城市擴張,首批城市為上海、廣州、深圳、成都。現在,58陪練的日均訂單量已超過100,用戶數突破1000人,城市拓展已全面展開。
58同城不會讓我死
但線下這塊具體怎麼做,我還沒想明白。公司目前有30人,負責線下的10多人。我們可能在每個城市設一個點,負責教練的培訓、招聘、管理。跨城市管理一定是一個坎兒,但對我們而言,時機還未到來。
我是這麼判斷的,58陪練已樹立壁壘。O2O公司在很短時間內做大訂單量不容易,當日訂單超過100時,競爭對手若要復制你,需要花很長時間。即便對手再有錢,老板再牛掰,你也穩穩的。
我也預想過再差的情況,比如兩個月后競品都出現,跟我比砸錢,怎麼辦?我真得不太擔心,至少58同城不會讓我死,這是肯定的,你砸我也砸。
我下一階段性任務重點就是擴張分公司、地面團隊、加強基礎產品的修煉。我始終相信,這個項目丟到資本市場,拿A輪、B輪不是那麼難的事情。
58 陪練 干掉 傳統 陷阱