利亚的公司在美举办的经验交流会上，同学们正在分享实习经验。
据教育部留学服务中心2017年最新发布的数据显示，近半数归国留学生没有工作经验。而就用人单位而言，则更希望录用有工作经验的求职者。因此，留学期间的实习经历就变得很重要。
努力寻找实习机会
充分利用人际资源
“我是大三下学期才意识到实习的重要性的，直到那时我才觉得应该开始找实习工作了，但其实已经有点晚了。一般来说，留学生的实习应该从大二就开始，而且越早实习越好。”利亚（化名）曾经在美国中部一所大学学习会计专业。回想起自己当初的实习经历，她说：“我在沃尔玛工作时，经常有机会去面试别人，慢慢学会了从面试官的角度去考虑问题。”
此外，利亚还总结了留学生在大学期间比较合理的时间分配规律：大一时多参加课外活动，提升自己的英语口语能力，这些经历不仅能给简历增色，还可以建立人脉；大二时多参加公司的校园竞赛，寻找就业方向，和公司管理人员建立联系。这样做的好处是，有机会深入了解这个行业，思考自己是否真的适合，从而确定职业方向；大三时不要浪费暑假，一定要去实习，为将来毕业后找工作积累经验；大四时正式决定自己的去向，去求职。
其实，寻找实习的途径有很多，最普遍采用的是直接向心仪的公司递交简历和实习申请。此外，还可以浏览一些专门帮人找工作的中介网站，或参考留学生猎头公司的建议。就读于犹他谷大学土木环境工程专业的花熊说：“我大二的实习，就是在我们系主任曾经教过的学生开的公司里进行的。有熟人帮忙牵线搭桥，不失为一条找实习机会的捷径。”
遇到问题不必惧怕
与人交流需有自信
留学生毕业后，从单纯的校园学习模式转向相对复杂的工作模式，一开始会有很多不适应，问题也随之产生。“我实习时遇到的最大问题还是在语言沟通方面。有些工程方面的专业名词我完全听不懂，需要问好几遍才能理解，弄得彼此都有些尴尬。解决办法就是多问多记。”花熊说。
林子书在美国得克萨斯大学达拉斯分校学习供应链管理专业，花熊遇到的问题他也曾遇到过。他回忆道：“因为我的同事都是美国人，和他们聊天时没有太多的共同话题。毕竟刚来美国一年多，好多‘梗’听不懂。有时候也会因为语言上的问题误解别人的意思，甚至会导致工作上的失误。”
遇到问题并不可怕，此时应该放平心态，不要气馁。利亚在美国有较长的工作经历，她刚刚工作时也遇到这样的问题：“其实沟通问题不是语言运用的问题，而是文化差异的体现。
每个国家都有自己热衷的文化，像体育就是美国人普遍的爱好，他们喜欢登山、露营、钓鱼、打猎等活动。如果留学生对这些完全不了解，很难有共同话题。比如我当时实习的时候非常不适应同事的‘美式笑话’，我作为外国人完全不懂他们在笑什么，就只能尴尬地跟着笑。”当被问及如何应对语言和文化差异时，她说：“留学生既然已经身在国外，就要多接触所在国的文化。
比如，平时多看电视、电影和脱口秀节目，这样更容易和同事找到共同话题，打成一片。留学生是一个很特殊的群体，既应该保留一些中国特色，在同事眼中显现个性；也应该尽可能地去学习当地文化。”（赵贝贝）
《 人民日报海外版 》（2017年05月18日 第 09 版）
责编：樊小菲、朱剑宇
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